À propos de nous
ExecMentorConnect est un cabinet spécialisé dans la formation executive et le mentorat de dirigeants, fondé au cœur de la Wallonie. Nous accompagnons les cadres supérieurs, les directeurs généraux et les entrepreneurs dans leur développement professionnel depuis notre bureau situé à Liège.
Notre approche repose sur trois piliers fondamentaux : le diagnostic personnalisé de vos compétences managériales, la conception de parcours de formation adaptés à votre secteur d'activité, et un suivi continu pour garantir des résultats mesurables. Chaque programme est conçu en collaboration étroite avec le participant pour répondre à ses défis spécifiques.
Nous croyons fermement que le leadership ne se résume pas à des techniques de gestion. Il s'agit d'une posture, d'une vision et d'une capacité à inspirer les équipes dans un environnement en constante évolution. Nos formateurs cumulent plus de vingt ans d'expérience dans le conseil en management, le coaching de dirigeants et la transformation organisationnelle.
Que vous soyez à la tête d'une PME wallonne ou d'une multinationale, nos programmes s'adaptent à la taille de votre organisation et à la complexité de vos enjeux stratégiques. Nous intervenons aussi bien en français qu'en néerlandais et en anglais pour répondre aux besoins d'un marché belge diversifié.
Nos services
Coaching exécutif individuel
Des séances de coaching en tête-à-tête avec un mentor certifié, focalisées sur vos objectifs personnels de leadership. Nous travaillons sur la prise de décision stratégique, la gestion du stress en environnement complexe et le développement de votre intelligence émotionnelle. Chaque parcours comprend entre huit et douze séances réparties sur trois à six mois, avec des évaluations intermédiaires pour mesurer votre progression.
Programmes de leadership collectif
Des ateliers intensifs pour les comités de direction et les équipes de management. Ces sessions de groupe favorisent la cohésion, alignent la vision stratégique et développent une culture de leadership partagé. Nous utilisons des mises en situation réalistes, des études de cas sectorielles et des exercices de co-développement pour ancrer les apprentissages dans la pratique quotidienne.
Mentorat stratégique
Un accompagnement à long terme par un mentor senior qui vous guide dans les transitions critiques de votre carrière : prise de poste, fusion-acquisition, internationalisation ou repositionnement stratégique. Ce service inclut un accès prioritaire à notre réseau de dirigeants en Belgique et en Europe pour élargir vos opportunités professionnelles.
Formations en ligne et hybrides
Pour les dirigeants à l'agenda chargé, nous proposons des modules de formation accessibles en visioconférence ou en format hybride. Ces programmes couvrent la communication de crise, la négociation avancée, la gouvernance d'entreprise et la gestion du changement. Chaque module comprend des ressources téléchargeables, des quiz d'évaluation et un accès à notre plateforme de suivi pendant douze mois.
Évaluation et diagnostic de compétences
Avant de commencer toute formation, nous réalisons un diagnostic complet de vos compétences managériales à l'aide d'outils psychométriques reconnus, d'entretiens structurés et de feedback à 360 degrés. Ce bilan vous offre une cartographie précise de vos forces et de vos axes de développement, servant de fondation à un plan de progression personnalisé et réaliste.
Séminaires et conférences sur mesure
Nous organisons des séminaires thématiques pour vos événements d'entreprise, vos journées de team-building ou vos conventions annuelles. Nos intervenants abordent des sujets tels que l'innovation managériale, la résilience organisationnelle, le leadership inclusif et les tendances du marché belge et européen. Chaque intervention est préparée en fonction de votre public et de vos objectifs.
Notre processus en cinq étapes
Nous avons développé une méthodologie rigoureuse pour garantir que chaque programme de formation executive produise des résultats tangibles et durables.
- Entretien de découverte : Nous commençons par un échange approfondi pour comprendre votre contexte professionnel, vos ambitions et les défis auxquels vous faites face au quotidien. Cet entretien est gratuit et sans engagement.
- Diagnostic et évaluation : À l'aide d'outils psychométriques et d'entretiens structurés, nous établissons un profil détaillé de vos compétences de leadership, de votre style de management et de vos zones de développement prioritaires.
- Conception du programme : Sur la base du diagnostic, nous élaborons un parcours de formation sur mesure, en définissant les objectifs, les méthodes pédagogiques, le calendrier et les indicateurs de succès.
- Mise en œuvre et accompagnement : Les séances de coaching, ateliers ou modules en ligne sont déployés selon le planning convenu. Votre mentor reste disponible entre les sessions pour répondre à vos questions et vous aider à surmonter les obstacles.
- Évaluation des résultats et suivi : À la fin du programme, nous mesurons les progrès réalisés par rapport aux objectifs initiaux. Un rapport de synthèse vous est remis, accompagné de recommandations pour la suite de votre développement professionnel.
Questions fréquentes
Nos programmes sont conçus pour les cadres dirigeants, les directeurs généraux, les membres de comités de direction, les entrepreneurs et les managers de haut niveau qui souhaitent renforcer leur leadership et accélérer leur développement professionnel.
La durée varie en fonction de vos objectifs. Un coaching individuel s'étend généralement sur trois à six mois, avec des séances bimensuelles. Les programmes collectifs peuvent durer d'une journée intensive à plusieurs mois selon la complexité des enjeux.
Bien que notre bureau soit situé à Liège, nous intervenons dans toute la Belgique ainsi qu'à l'international. Nos formations hybrides et en ligne permettent de travailler avec des dirigeants partout dans le monde, sans contrainte géographique.
Oui, tous nos mentors et coachs sont certifiés par des organismes reconnus tels que l'International Coach Federation (ICF) et disposent d'une expérience significative en management et en conseil stratégique.
Vous pouvez nous contacter par téléphone, par courriel ou via le formulaire ci-dessous. Nous organiserons un entretien de découverte gratuit d'environ 45 minutes pour évaluer vos besoins et vous proposer un programme adapté.
Absolument. Nous adaptons nos offres à la taille et au budget de chaque organisation. Les PME wallonnes peuvent également bénéficier de chèques-formation de la Région wallonne pour financer une partie de nos programmes.
Ce que disent nos clients
« Le coaching individuel avec ExecMentorConnect a transformé ma façon de diriger mon équipe. Les outils et les perspectives apportés par mon mentor m'ont permis de prendre des décisions plus éclairées et plus rapides. »
— Marie D., Directrice générale, secteur pharmaceutique
« Le séminaire de leadership collectif a renforcé la cohésion de notre comité de direction. Nous avons enfin une vision partagée et des outils concrets pour la mettre en œuvre au quotidien. »
— Philippe V., CEO, entreprise technologique à Liège
« Grâce au diagnostic de compétences, j'ai pu identifier mes points faibles et travailler dessus de manière ciblée. Un investissement qui a porté ses fruits en quelques mois seulement. »
— Sophie L., Fondatrice, startup en logistiqueContactez-nous
Nos coordonnées
Adresse : Rue Saint-Léonard 47, 4000 Liège, Wallonia, Belgium
Courriel : [email protected]
Téléphone : +32 4 351 27 08
Nous sommes disponibles du lundi au vendredi, de 9h00 à 18h00. N'hésitez pas à nous appeler ou à remplir le formulaire ci-contre pour planifier votre entretien de découverte gratuit.
Horaires d'ouverture :
Lundi – Vendredi : 09h00 – 18h00
Samedi – Dimanche : Fermé